?

Log in

No account? Create an account

Предыдущий пост | Следующий пост

Комментарии

( 8 комментариев — Оставить комментарий )
zm_sochi
10 май, 2010 08:38 (UTC)

Только что написал комментарий - но он не появился!

Поэтому еще раз поздравляю с выходом новой книги от имени всего коллектива туристической компании "Здоровый Мир - Сочи", "Центра эффективной рекламы" и редакции делового журнала "На стол руководителю"!

Желаем новых свершений, новых планов, и исполнения задуманного!

Дмитрий Богданов
город Сочи.
harsky
10 май, 2010 08:42 (UTC)
Благодарю!
smirnov_sergei
14 май, 2010 17:19 (UTC)
Информация поступает тогда, когда нужно.
Удивительное дело, после трех месячного формирования навыков повышения производительности труда у сотрудников, с директором уткнулись в стопор, сотрудники декларируют, но ничего не делают.

Понимаем, что наказанием дело не исправить, и тут мне попадается книга.

Слету, читаю, и проверяю приоритеты у начальника цеха, начальника производства и директора, все разное!!!

И ни мысли об улучшениях!

Читаю дальше, и формируем у директора новые приоритеты!

Читаю Дальше, доводим приоритеты до сотрудников, принимаем присягу.

ЗАШЕВЕЛИЛОСЬ. время действия 9.00 11 мая 2010 - 18.30 14 мая 2010.

Интересно, что будет дальше :-)
harsky
14 май, 2010 19:11 (UTC)
Re: Информация поступает тогда, когда нужно.
Держите нас в курсе :)
mathemnikiforov
31 май, 2010 17:40 (UTC)
Константин Викторович!

Вот какую получил "Постановку задачи" от генДиректора

"Разработать и Обеспечить комплекс мероприятий для морального (нематериального) стимулирования сотрудников отделов продаж".

Так что - погружаюсь в Вашу книгу, буду ее презентовать.

Хотя им бы "только деньги"...
harsky
31 май, 2010 17:45 (UTC)
В эмоциях вы найдете лучшее решение. А вот страх или гордость... тут я теряюсь. Предлагать не буду.
:)
mathemnikiforov
31 май, 2010 17:59 (UTC)

Почему же?
Шеф, наоборот, любит варианты, если обоснованы.
Распечатываю Вашу книгу, поеду штудирен!
mathemnikiforov
2 июн, 2010 08:08 (UTC)
(копия)
Уважаемый Константин Викторович!

Дайте плизз ОСНОВНУЮ ссылку, где ЛУЧШЕ (для Вас и Ваших целей) писать комменты, отзывы и критику на Вашу замечательную книгу.

Текст очень ценный. Я с Вашего позволения написал
(жестко) ЦИНИЧНЫЙ "Краткий" курс (по книге) -

[b][size=150]"Снижение рисков разорения фирмы в кризис (нынешний)"[/size][/b]
(циничный конспект математика по поводу алгоритмов господина Харского"

(это из моего конспекта Вашей книги, тезисы №№101-180, Первая версия) ,

такой курс - должен привлечь внимание гендиректоров, чтО скажете?

С уважением,
всегда Ваш
покорный слуга
Математик.Никифоров.
( 8 комментариев — Оставить комментарий )

Календарь

Август 2019
Вс Пн Вт Ср Чт Пт Сб
    123
45678910
11121314151617
18192021222324
25262728293031

Метки

Разработано LiveJournal.com
Дизайн yoksel